実務経験ゼロから始める電気主任技術者のキャリア構築 - リニューアブル・ジャパン

資格を取ったけど「経験がない」あなたへ

電験三種に合格しても、主任技術者としての選任には原則3年の実務経験が必要です。「せっかく資格を取ったのに、働ける場所がない」と悩む方も少なくありません。この記事では、実務未経験からスタートして主任技術者としてキャリアを築くための現実的なステップと成功事例をご紹介します。

法令上、主任技術者として選任されるためには、電験の資格とあわせて実務経験（おおむね3年以上）が必要とされています。これは安全管理を担うための「実務力」が問われる制度的要請です。

電気設備の保守、点検、監視、操作などに関わる業務で、雇用形態や肩書きに関係なく“電気の仕事に従事していた”経験が実務に該当するケースがあります。自分の経歴が該当するかどうか、振り返ることが第一歩です。

「選任はできないけど、電気業務に従事させてもらえる」企業で経験を積むのが理想的です。たとえば、保安法人や設備管理会社、ビルメンテナンス業界などがその受け皿になります。

最近では、資格保有者の高齢化により「若手未経験者を育てる」という動きも出ています。新卒や第二新卒扱いでの育成ポジションを狙うのも現実的なルートです。若いうちは色々とチャンスがあります。今の職場に迷ったら転職も検討しましょう。

「未経験OK」「資格だけで応募可能」と書いてあっても、実際には点検ではなく清掃や庶務業務だけのケースも。業務内容に“電気設備の管理”が含まれているかを必ず確認しましょう。

経験の積み重ねが目的なので、点検、記録、立ち会いなど、現場で手を動かす仕事があるかどうかを重視する必要があります。書類作成メインの職種では経験扱いにならない可能性もあります。

オフィスビルや商業施設での設備保全業務は、電気主任技術者の卵にとって実務経験を積みやすいフィールドです。多くの会社が教育制度を整えており、ステップアップにもつながります。

保安法人では複数の施設を巡回し、点検・報告を行う業務が中心です。責任者でなくても補助的な業務に従事することで実務としてカウントされるケースもあります。

製造現場では、電動機や制御盤、配線トラブルの対応など、実務経験として認められやすい業務が多くあります。生産ラインの電気保守やPLCの監視なども実務に該当します。

技術的な知識よりも、現場で使われる言葉や報告書の書き方を学んでおくことで、早く仕事になじむことができます。見様見真似でも、最初の習得が重要です。これには毎日の積み重ねが大切ですから、日頃から空き時間に勉強をするなど、努力を積み重ねましょう。案外、先輩方も常に勉強をしています。

テスターや絶縁抵抗計といった基本的な計測器の使い方を事前に習得しておけば、現場でも安心です。動画や講座で基本を押さえておきましょう。

主任技術者として選任されるには、勤務先からの「実務証明書」の提出が必要です。企業によっては発行に時間がかかるため、事前に確認しておくと安心です。

雇用形態に関係なく、実務に該当する仕事であればカウント対象になります。ただし、契約内容や業務日報などの記録が必要になるケースもあるため、証拠は残しておきましょう。

資格はあるのに仕事がない――そんな状況は一時的なものです。正しいステップと情報さえあれば、実務未経験でも主任技術者としてのキャリアは必ず築けます。焦らず、ひとつひとつの経験を積み上げて、理想のキャリアをつかんでください。